Egal ob du neu in der Rolle bist oder schon länger Verantwortung trägst: Du bekommst Werkzeuge, Perspektiven und Impulse, die dich sofort weiterbringen.
Wachstum beginnt mit dem ersten Schritt – investiere in dich.
Flexibel, praxisnah und mit Tiefgang – genau so, wie modernes Leadership heute sein muss.
In diesem Online-Kurs bekommst du das nötige Know-how, um mit Klarheit, Haltung und echter Wirkung zu führen – praxisnah, flexibel und direkt umsetzbar.
Für alle, die nicht nur managen, sondern wirklich bewegen wollen.
4,9 von 5 Sternen, basierend auf 4 Bewertungen
Entdecke Führung neu – mit den Rollenbilder Coachingkarten
„Führung aus der Perspektive von …“
Führung hat viele Gesichter – entdecke deins!
Die Coachingkarten laden dich ein, aus gewohnten Mustern auszubrechen und neue Perspektiven einzunehmen.
Jede Karte öffnet dir den Blick auf eine besondere berufliche Rolle und die Qualitäten, die sie stark machen – von Klarheit und Integrität bis hin zu Kreativität und Entscheidungskraft.
Jede Karte bietet dir:
Inspiration
Einen prägnanten Impuls, der inspiriert
Reflexion
Reflexionsfragen, die deine persönliche Entwicklung anstoßen
Kooperation
Teamfragen, die Zusammenarbeit auf ein neues Level heben
Ob für Selbstreflexion, Coaching oder Teamprozesse – die Karten sind schnell, flexibel und unglaublich wirksam.
Perfekt für alle, die Führung lebendig gestalten wollen.
Rollenbilder
Die Coachingkarten Rollenbilder sind für alle gemacht, die in Führungspositionen arbeiten oder im Team Verantwortung tragen – perfekt einsetzbar für die Einzelarbeit oder als Impuls in Gruppen.
Es ist wichtig, deine Stärken hervorzuheben. Mach dich fit für deine Führungsrolle.
Selbstbild & Rollenklarheit
Hier geht's um dich: Du reflektierst deine eigene Führunasrolle und lernst. deine Denk- und Handlungsweisen gezielt auf dein Arbeitsumfeld auszurichten. So wirst du sicherer, klarer - und authentischer in deiner Rolle.
Kommunikation & Gesprächsführung
Hier geht's um dich: Du reflektierst deine eigene Führungsrolle und lernst, deine Denk- und Handlungsweisen gezielt auf dein Arbeitsumfeld auszurichten. So wirst du sicherer, klarer - und authentischer in deiner Rolle.
Teamentwicklung
Versteh Kommunikationsprozesse besser - und erweitere ganz nebenbei dein Repertoire an Gesprächstechniken. Für klarere Worte, mehr Wirkung una einen souveranen Aurtritt.